引用第1楼钟声于2010-04-27 00:59发表的:
绝对只选大公司,跨国企业。例如 世界500强里面的。
因为其财力雄厚,能够为员工的的职业发展提供很系统和专业的培训 还有广阔的平台。然后就是在自己的履历打造里面也会有很多亮点,吸引人的眼球,对以后的职业发展很有好处。其实这和买东西的心理也是一样,大家都想买LV,GUCCI, Versace 一样都选名牌。
引用第4楼nickandsue于2010-04-28 00:32发表的:
I am on the other side. ....practice person.
大公司有大公司的好处
小公司有小公司的优势
大公司可以学习方法和 routine,但是想升职就特难,好位置都被占了
小公司可以锻炼multitask,一人得抵挡大公司的一个部门,什么都得自己动手干,但锻炼能力,升职潜力巨大
所以
要先去大公司,从小职员做起,学会他们的做事方法,routine,了解他们的资源
三五年之后,跳到一个有发展的小公司或者自立门户,全面锻炼自己的综合能力
再干个三五年,如果你的这个小公司有实力的话,你已经是腰缠百万了
如果没能力,没关系,这时候应该已经拥有各什么什么 manager 的头衔了
可以找个大公司养老了
QUOTE:
引用第20楼nickandsue于2010-04-27 00:46发表的:
大家觉得是给大公司工作好呢还是给小公司工作好呢?哪个工资会高些呢?
大公司的待遇好,但是模式固定,薪资也固定,不会少到哪去,也不会是天文数字
小公司的收入不稳,基本上看老板的脸色,刚开始不会给你多高,但是一旦升到某个职位,前途无量
但是所有的前提都是,
你的是这个行业的老油条,有经验 并且 掌握资源,才能够多赚钱.
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